Ege Sanayicileri ve İş İnsanları Derneği (ESİAD), gençlerin iş hayatına hazırlanmalarına destek olmak amacıyla düzenlediği “Mentörüm ESİAD” programının 5. dönemini başlattı. İlk kez 2018 yılında hayata geçirilen ve her yıl daha da büyüyen program, bu yıl da Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi ve Meslek Yüksekokulu’ndan 12 öğrenciye kariyerlerini şekillendirmede rehberlik edecek. Program, European Mentoring and Coaching Council (EMCC) Türkiye tarafından akredite edilmiş olup, gençlere iş dünyasında deneyim kazandırmayı hedefliyor.
Sanayi ve iş dünyası ile eğitim arasında köprü kuruyor
ESİAD Yönetim Kurulu Başkanı Sibel Zorlu, programın gençlere gerçek hayat deneyimleri sunduğunu belirterek, “Bu program, sanayi ve iş dünyası ile eğitim arasında köprü kurarak gençlerimize analitik düşünme, problem çözme, ekip çalışması ve liderlik gibi yetkinlikler kazandırıyor. Bilgi çağında rekabet edebilmenin ve sürdürülebilir kalkınmayı sağlamanın yolu, eğitim ile iş dünyasını bir araya getirmekten geçiyor. Bilgi çağında rekabet edebilmenin ve sürdürülebilir kalkınmayı sağlamanın yolu, eğitim ile iş dünyasını bir araya getirmekten geçiyor. ESİAD olarak, üniversite-sanayi iş birliğini güçlendirirken, kariyer yolculuğunun başındaki gençlere deneyim aktarımı, iş dünyasını tanıma ve sosyal becerilerini geliştirme fırsatı sunmayı amaçlıyoruz. Gençlerimiz, analitik düşünme, problem çözme, ekip çalışması ve liderlik gibi yetkinliklerini geliştiriyor ve sosyal yaşamlarında mentörlerimizin deneyimlerinden yararlanıyor”” dedi.
Mentörlük eğitimi programının detayları anlatıldı
Programın ilk adımında, EMCC Türkiye İletişim Lideri ve GDZ Elektrik Kurumsal İletişim ve Müşteri Deneyimi Müdürü Gizem Dağ tarafından öğrencilere mentörlük eğitimi verildi. Eğitimde, programın detayları ve mentörlük sürecinin nasıl işleyeceği anlatıldı. Öğrenciler, bu eğitimin ardından kendilerine atanan mentörleriyle düzenli olarak bir araya gelerek, iş dünyasının deneyimlerinden faydalanacak ve kariyer yolculuklarını şekillendirecek.ESİAD’ın eğitim ve gençlere yönelik projelere büyük önem verdiğini vurgulayan Zorlu, “Üniversite-sanayi iş birliğini güçlendirirken, kariyer yolculuğunun başındaki gençlere deneyim aktarımı, iş dünyasını tanıma ve sosyal becerilerini geliştirme fırsatı sunmayı amaçlıyoruz. Gençlerimiz, mentörlerimizin deneyimlerinden yararlanarak hem profesyonel hem de kişisel gelişimlerine katkı sağlıyor” ifadelerini kullandı.
